MNRA

Exerçant dans le domaine de l’artisanat, MNRA est une mutuelle nationale française offrant à des professionnels indépendants une gamme complète de produits relatifs à la retraite, à la prévoyance et à la santé.

Par son statut d’entreprise mutualiste, sa gestion est assurée par des administrateurs dont les adhérents assurent l’élection.

La mutuelle propose des solutions adaptées aux besoins de ses clients et favorise une relation de proximité à travers son réseau de conseillers itinérants. Afin de renforcer d’avantage ses relations avec ses clients, elle travaille avec plusieurs collaborateurs spécialisés dans son domaine d’intervention ainsi qu’avec ses divers partenaires dont le nombre ne cesse de croître chaque année.

Historique

La MNRA a été créée en 1986. Elle est actuellement devenue la mutuelle de référence des professionnels de l’artisanat.

Grâce à son succès dans le domaine de l’artisanat, la mutuelle s’est proposé d’élargir son offre ainsi que son champ d’action en faisant profiter ses solutions à l’ensemble des professions indépendantes. En septembre 2008, le statut de la mutuelle a été modifié permettant ainsi l’adhésion à la mutuelle des professionnels indépendants n’exerçant pas dans le domaine de l’artisanat.

Par ailleurs, depuis de nombreuses années, la mutuelle est devenue le partenaire privilégié d’un grand nombre d’organisations du secteur de l’artisanat pour les accompagner et garantir leur protection sociale.

Public

Travaillant avec un grand nombre de collaborateur, la mutuelle offre ses services de plus en plus personnalisés aux chefs d’entreprise, aux salariés, aux retraités à tous les professionnels indépendants exerçant dans le domaine de l’artisanat ou non. En outre, la mutuelle intervient auprès de ses partenaires notamment formés d’organisation d’artisans afin de répondre à leurs besoins spécifiques de formation.

Avantages

Afin de répondre aux besoins des professionnels indépendants, MNRA offre des formules de plus en plus personnalisées dans le domaine de la retraite, de la prévoyance, de la santé et de conseil personnalisé.

Elle prime la relation de proximité avec ses adhérents grâce à la formation de ses collaborateurs en ce qui concerne les méthodes de vente-conseil. C’est également à travers ces méthodes que la mutuelle identifie les besoins spécifiques de ses adhérents en faisant des échanges avec eux.

Afin d’assurer la sécurisation des engagements envers ses adhérents auxquels la mutuelle accorde une grande importance, elle dispose d’une marge de solvabilité largement supérieure aux minima légaux et d’une société de gestion d’actifs dont elle assure le contrôle.

Actualités en 2013

Durant l’année 2013, la mutuelle a travaillé avec plus 200 collaborateurs présents sur toute la France dont près de 70% ont été des conseillers mutualistes renforçant la proximité avec les adhérents. Durant cette même année, elle a conclut plus de 200 conventions de partenariat et a ajouté à ses solutions de nombreuses solutions simples et à juste prix.

Actualités en 2014

L’année 2014, la mutuelle a participé à de nombreux évènements tels que l’accueil du secrétaire d’Etat chargée du commerce et de l’artisanat, la signature d’un accord de partenariat avec FEDELEC et l’ouverture de site pratique dédié à la retraite des artisans avec APCMA.